Nossa História

Atuando sob o nome Equilibradamente desde 2013, fizemos um up to date e somos a agora DCHOICE, alinhados às tendências de mercado”. Temos um olhar diferenciado para o negócio e cultura de cada cliente, desenvolvendo pessoas e implementando ações que potencializam a obtenção de resultados.

Formas
de Atuação

Tudo começa com um diagnóstico aprofundado da empresa para a imersão na cultura e contexto, possibilitando, dessa forma, a geração de planos globais e individuais de desenvolvimento, por meio de diferentes metodologias e ferramentas. A atuação baseia-se em processos andragógicos, o CAV (ciclo de aprendizagem vivencial) e o princípio da Aprendizagem Significativa de David Ausubel, onde os novos saberes são construídos a partir das vivências dos participantes.

Missão

Gerar desenvolvimento organizacional e pessoal através do exercício de reflexão e autoconhecimento, para que empresas e indivíduos obtenham sucesso fazendo escolhas conscientes!

Equipe

Regina Homenko Pereira de Castro

Especialista em Coaching Executivo Empresarial (ABRACEM), e Coaching Cognitivo Comportamental (CETCC);

Coordenadora de Dinâmica dos Grupos (SBDG/RS), Pedagoga com especialização em Administração Escolar (PUC SP);

Pós Graduada em Gestão de Recursos Humanos (FAAP/SP) e Gestão pela Qualidade (FCO/MG);

Coordenadora do GEDEP gestão 2017, 2011 e 1996;

Docente na Especialização em Engenharia Automotiva (participação no grupo de elaboração do conteúdo do curso e professora na disciplina Gestão de Equipes Multifuncionais) na UTFPR e no MBA em DRHO, na ESIC.

Certificada no uso da Ferramenta Hogan Assessment Systems® e DISC, OPQ, Picxies e Coaching Game;

Atua há mais de 26 anos em RH em empresas de grande e médio porte, de vários segmentos inclusive em São Paulo e outros estados, na implantação de processos e no desenvolvimento de pessoas.

Regiane Victorino

Consultora parceira da Duomo Aprendizagem Corporativa desde 2014;

Especialista em Coaching Executivo Empresarial (ABRACEM) e Terapia Relacional Sistêmica (ITRS);

Psicóloga. Pós graduada em Gestão de Negócios e Pessoas (UDESC);

Atua há mais de 22 anos em RH em empresas de grande e médio porte, de vários segmentos inclusive em Santa Catarina, na implantação de processos, na seleção de colaboradores e no desenvolvimento de pessoas;

Experiência de 7 anos em gestão de equipe em produção. Implantação do projeto gestão por competências para operadores de produção e análise de melhoria de processos de produção;

Coaching para supervisores de produção em gestão de pessoas, bem como, desenvolvimento de equipes através de trabalhos vivenciais;

É facilitadora da aprendizagem desde 2013, atuando em grupos de gestores com diferentes níveis hierárquicos, bem como colaboradores em geral;